「Sartorial Responsibility」——从纱线到成衣的可持续革命
编织可持续未来 · 让每一件工装都承载环保使命
25年深耕企业工装定制，我们坚信服装应是环境友好的解决方案而非负担。通过再生面料研发、零废弃生产链、碳足迹透明追溯系统，让每件定制工装减少28%的环境影响。
一、核心可持续框架
「4R-CIRCLE」行业责任模型
| 维度 | 举措 | 2025目标 |
|---|---|---|
| Reduce（资源减量） | 智能裁剪系统降低12%面料损耗 | 累计节约300吨纺织品 |
| Reuse（循环再生） | 旧工装回收再造员工纪念品 | 年回收率达65% |
| Reinvent（技术革新） | 生物基聚酯替代石油原料 | 减少40%化石能源依赖 |
| Respect（人文关怀） | 全球首推工装无障碍设计标准 | 覆盖200+特殊体型需求 |
二、全产业链可持续实践
1. 材料革命
- 有机棉 & 再生聚酯：采用GOTS认证有机棉（占比35%）及海洋塑料再生纤维（每件工装回收8个PET瓶）
- 植物染技术：与中科院联合研发靛蓝天然染色工艺，减少97%化学废水排放
- 智能温控面料：植入相变材料微胶囊，降低员工空调能耗需求
2. 清洁生产
- 太阳能供能：3大生产基地屋顶光伏覆盖率100%，年减碳1800吨
- 水循环系统：印染环节实现95%工业用水回用（相当于年省5,600万瓶矿泉水）
- 零胶水工艺：超声波无缝压接替代传统化学粘合，车间VOC排放趋近于零
3. 责任供应链
- OEKO-TEX®认证：确保所有面料通过STANDARD 100有害物质检测
- SA8000合规工厂：保障工人权益，2024年员工技能培训投入同比提升40%
- 区块链溯源：扫描服装ID即可查看面料来源、生产能耗及运输路径
三、客户协同减碳计划
「Green Uniform Program」行业解决方案
- 碳积分系统：根据订单减碳量兑换设计费折扣（1吨=￥300奖励金）
- 旧衣升级服务：免费提供工装改版服务，延长服装生命周期30%
- ESG报告支持：出具符合GRI标准的可持续工装专项报告
标杆案例：
- 某新能源车企：通过工装热反射涂层，降低车间降温能耗15%
- 连锁餐饮集团：使用可降解围裙，年减少塑料废弃物80吨
- 生物医药实验室：无菌服100%可重复灭菌使用，成本降低42%
四、2030可持续发展目标
（此处替换为减排路线图信息图，包含：
2025：实现范围1&2碳中和
2027：再生材料使用率超60%
2030：全产业链气候正效益）
五、透明化沟通与认证
- 年度可持续发展报告：下载2024年度报告PDF
- 第三方审计：SGS环境管理体系认证、Higg FEM 3.0评分
- 意见反馈：sustainability@7workwear.com （48小时内响应）
六、行业倡议参与
- 联合发起《中国工装循环经济联盟》
- 作为唯一服装企业入选工信部“绿色供应链示范项目”
- 每售出1件工装捐赠1元至阿拉善SEE生态协会
版尾声明：
本页面数据经普华永道有限保证审计，更新于2025年2月15日。莱德兄弟保留基于技术革新优化承诺条款的权利，重大变更将提前30天公示。
可持续产品
选择我们 GOTS 纺织品的生态责任，这证明了 7workwear的可持续环保承诺。
优质图案LOGO
25年的专业知识和技术，为您的所有纺织品提供优质的LOGO和个性化图案标记。
最快24小时交货
受益于 7workwear 的效率，通常在 1 至 3 周内交付您的个性化项目，最快24小时交货
客户满意度
25年以来，已有 35,000 +满意的客户，覆盖金融、科技、互联网、医疗、零售、餐饮、制造业等。